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与此同时,温峥辰表示,每年12月份都将进行年底考核,工作能力差,或者人品有问题者均将被辞退。
此言一出,工作人员不禁警醒起来。
说起来,年底裁员实在是有些不妥,但是考虑到工作室的福利待遇,员工们倒也理解。
至于被裁退者,有人灰心丧气,有人后悔自责,有人苦苦哀求,更有人一脸懵逼。即便是旁观者中也有不少纳闷工作室裁员的具体标准,只因在被裁掉的23中,有几个人看起来,各方面都很优秀,根本不应该被裁退才是。
其中一名工作能力出众,为人广受好评的后勤部员工便心有不服,找到上司,询问自己为什么会被辞退。
面对下属的不解与质疑,袁圆抬头认真道:“之前在准备的Fanmeeting后你做过什么难道已经忘记了?”
此话一出,那人呆愣在原地。
原来,在Fanmeeting过程中,此员工负责接待歌迷,处理纠纷。
在此期间,他与一名歌迷互生好感。
原本如此偶遇相恋,与工作室无关,只是千不该万不该,此人不该以权谋私。
“你曾试图进入艺人楼层,为女友偷怕的私人照片,却因某些原因没有成功,我说的对不对?”袁圆看向员工,怒其不争道:“你说你各方面都很优秀,怎么能做出这种事情!”
原本来势汹汹的男员工瞬间如丧考妣,他一时间竟不知道自己该如何开口,后悔、自责等种种情绪瞬间涌上心头。他唯一的希望便是,工作室再给自己一次机会。
可惜,袁圆摇头道:“你应该知道,这种事情没有任何余地,希望今后你在其他单位不会再犯类似的错误,出去吧。”
说起来也是巧,发现这件事情的不是旁人,正是叶静嘉本人,此名男员工的姓名也是她亲自书写进裁员名单。想到改变裁员的事实,绝无可能。
叶静嘉工作室轰轰隆隆的裁员在圈内多多少少引起了部分人的关注,被裁掉的员工想在同领域继续工作难度无形中增加不少,不过对于那些希望进入工作室的人而言,此次则是一次机会。
正如不少人预期,裁员结束后叶静嘉工作室的招新如火如荼的展开,无论是第三期艺人选拔,亦或者是普通员工的招募都吸引着无数人的目光,个人简历更是堆满工作室。
如今的叶静嘉工作室,虽然依旧无法与大型的经纪公司相提并论,但因为出众的薪酬福利,以及良好的工作环境成为不少优秀圈内新人的优选之一。
如此情况叶静嘉自然满意,荆先生更是称赞她有魄力,有手腕,有想法。
面对父亲的盛赞,叶静嘉依靠在沙发上,笑着说:“魄力手腕什么的谈不上,只是觉得工作室需要将不适合的员工裁掉而已。”
荆先生品着
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