企鹅会议室里,大家讨论着星瑞这场营销,得到的共识就是太强了。
波尼听完之后,淡淡的道:“我想大家还忽略了一个事实,这并不是一场简单的营销,星瑞甚至在营销当中还在教育用户学习和适应扫码功能,我想今年春节过后,二维码可能会成为一种潮流了。”
众人骇然。
同样骇然的还有临安阿狸会议室中的阿狸高管们,他们对齐颗粒度,整合价值观,强化方法论,找到引爆点,达成一致性,形成耦合性,解决差异化之后,终于意识到星瑞做了一场完美的不可复制的营销。
“为什么我们的脑暴中没有找到类似的模式?”有人提出问题道,“是不是我们在营销上太过于注重解法,忽略了支撑,没有形成联动,导致布局上的缺失?”
另一边有人道:“主要问题在内部,我们应该形成抓手,拆解关键问题,对焦主要矛盾,打透业务模式……”
“够了!”杰克听了半天终于忍不住了,喝止了这两个下属。
他平时其实蛮喜欢听这些阿狸黑话的,甚至对自己引领的这种文化颇有自豪感,现在却听的十分厌烦,就像是葬礼上来了两个相声演员,不分场合想逗人发笑偏偏说的一点都不好笑。
杰克第一次发现,这都什么玩意儿啊!
李睿开会的时候,星瑞那些高管应该不会这么说话吧?
下属们还有些意犹未尽,可是看到杰克脸色难看,都不敢再胡说八道了。
说实在的,他们难道不知道自己整天说的都是废话吗?他们难道不知道这些废话非但没有作用,反而会对公司造成损害吗?
他们也知道这绝不是什么价值观,而是一种对于资源的极大浪费,是彻头彻尾的形式主义,长期生活在这种环境下,会让一切真实都变得幻灭。
上有所好,下必迎之。
楚王好细腰,宫中女子节食束腰,甚至活活饿死。
唐明皇喜欢微胖的杨贵妃,于是全国都以胖为美。
杰克只不过是喜欢夸夸其谈而已,大家陪着他高兴高兴又怎么了?
从古到今,都是这个道理,一直没变,甚至一直在进化……
杰克意识到问题的所在,冷冷的道:“从现在开始,不要说废话,要直视问题!我们先从星瑞这个新颖的模式开始研究,到底该怎么应对?”
……
此时的李睿,一边看着瑞信那边不断汇报来的喜人数据,一边欣赏着春晚。
原来前世不爱看春晚,欠缺的是心情啊,现在心情愉快了,怎么觉着春晚这么好看呢!
不过看着看着,李睿发现娱乐圈的塌房率太高了。
随随便便看了几个节目,未来几年内会塌房的明星就出来好几个,照这个情况发展下去,估计以后所有的春晚节目都不能重播了,毕竟都满屏幕都是劣迹艺人……
看着看着,李睿忽然目光一
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